Definicje prawa pracy, informacje pracodawca D

• Co to jest Obecność Za Dodatek Definicja pracowników za brak nieobecności w pracy w ciągu roku. Zwykle to jest jednorazowy dodatek w gotówce, wypłacany pod koniec okresu
• Co to jest Sprawiedliwość Dystrybutywna Definicja Odnosi się do subiektywnego postrzegania sprawiedliwości podziału nagród w Spółce (premii, świadczeń i tym podobne
• Co to jest Demotywacja Definicja chęci do pracy. Objawia się obniżeniem punktualności, spadkiem efektywności i ogólną stratą związku z Realizowaną robotą. Demotywacja może
• Co to jest Deputat Definicja dostarczana w naturze prócz i Z wyjątkiem wynagrodzenia za pracę. Aktualnie deputaty odgrywają marginesową rolę i są użytkowane tylko
• Co to jest Materialne Wynagrodzenia Dodatkowe Definicja w organizacji odpowiedzialnej funkcji, mogą one przybierać postać: na przykład: samochodu służbowego z kierowcą, bezpłatnego miejsca
• Co to jest Decyl Definicja równych części co 10%. Przeważnie użytkowanymi w raportach płacowych decylami są: pierwszy decyl - wartość, poniżej której mieści się 10
• Co to jest Zus Rozliczeniowa Deklaracja Definicja dotyczących: • należnych składek na fundusze, na które składki pobiera Zakład Ubezpieczeń Socjalnych, • kwot rozliczanych w ciężar składek
• Co to jest Pozapłacowe Pozafinansowe Dodatki Definicja od wydajności i efektywności pracy, wyrażany w formie bezgotówkowej. Przez dodatki pozafiansowe należy rozumieć różnego typu wymierne
• Co to jest Świadczenia Dodatkowe Definicja ze świadczenia pracy, zazwyczaj powiązane ze zdrowiem, emeryturą, jakością życia. Świadczenia można podzielić pod względem zawartości na
• Co to jest Dodatek Definicja otrzymywany jednokrotnie, zależny od wydajności i efektywności pracy. Dodatki mogą być przyznawane w formie: • premii, • prowizji, •
• Co to jest Defined contribution keogh dcp Definicja on na wpłacie obranego procentu wynagrodzenia na konto emerytalne. Rozmiar przyszłego emerytalnego uposażenia zależy od wysokości
• Co to jest Defined benefit keogh dbp Definicja takiej stawki, aby zapewnić sobie w przyszłości emeryturę o określonej wysokości. Należy wpłacać co miesiąc tyle, aby za określoną liczbę
• Co to jest Herzberga Teoria Dwuczynnikowa Definicja Herzberg zgrupował impulsy brane dotąd pod uwagę w innych teoriach motywacji i podzielił je na: • impulsy higieny – warunki pracy

Kadry, dział HR, zatrudnienie dla pracownika

Terminy i pojęcia związane z pracą w korporacji, prawo pracy. Znaczenie definicji dla osoby pracującej. Bezrobotny porady i informacje.