Definicja Wynagrodzenia Dodatkowe Składniki
Definicja z ang. Additional components of remuneration, z niem. Weitere Bestandteile der Bezüge.
Co to znaczy: SKŁADNIKI DODATKOWE WYNAGRODZENIA: Wszelakie korzyści materialne (finansowe, pozafinansowe) i niematerialne przekazywane poprzez pracodawcę pracownikowi w ramach zakładowego prawa pracy. Można do nich zaliczyć: premie, nagrody, bonusy, dopłaty, świadczenia w naturze, prowizje, tantiemy, gratyfikacje, odprawy
Czym jest Składniki dodatkowe znaczenie w Słownik pracy S .
- Co znaczy Składniki Materialne Wynagrodzenia:
- Porównanie Wszystkie części wynagrodzenia, których wartość materialną można oszacować. Podzielone są na: • składniki finansowe • składniki pozafinansowe składniki dodatkowe wynagrodzenia co znaczy.
- Krzyżówka Scanlona Plan:
- Dlaczego mechanizmu udziału w korzyściach (gainsharing), w którym pracownicy mają swój udział w korzyściach wynikających ze wzrostu produktywności. Parametr, na którym opierają się wypłaty bonusu finansowego składniki dodatkowe wynagrodzenia krzyżówka.
- Co to jest Sposoby Quasi Uniwersalne Wartościowania Pracy:
- Jak lepiej z góry ustalone, uniwersalne, quasi uniwersalne, standardowe) Sposoby analityczno-punktowe, które posługują się z góry określonym zestawem czynników, mierników wartościowania i systemem punktacji składniki dodatkowe wynagrodzenia co to jest.
- Słownik Stopniowana Struktura:
- Kiedy najpopularniejsza struktura płacowa. Jej powstanie obejmuje następujące fazy: 1. Skonstruowanie taryfikatora pracy (w oparciu o wyniki wartościowania). 2. Przeprowadzenie badania rynku wynagrodzeń. 3 składniki dodatkowe wynagrodzenia słownik.
- Dodano:
- Autor:
Pracownik