Definicja Wynagradzania Prowizyjna Forma
Definicja z ang. Form a commission remuneration, z niem. Bilden eine Kommissionsvergütung.
Co to znaczy: FORMA PROWIZYJNA WYNAGRADZANIA: To jest krótkookresowa forma wynagradzania pracowników. Użytkowana jest zazwyczaj w handlu i usługach, w Relacji do sprzedawców, akwizytorów, inkasentów i innych pracowników, u których skuteczność pracy jest wyrażona sumą obrotów albo uzyskanym dochodem. Płaca prowizyjne oblicza się zazwyczaj jako proc. sprzedaży bądź jako płaca od sprzedanej sztuki wyrobu albo usługi. Wysokość kwoty prowizyjnej określana jest w oparciu o Liczba czasu potrzebnego na dokonanie określonej transakcji albo wykonanie usługi z uwzględnieniem specyfiki wyrobu albo usługi będącej obiektem transakcji. Ponadto wysokość omawianej płacy zależy od Kwoty osobistego zaszeregowania pracownika, która zależy od poziomu wymaganych kwalifikacji zawodowych. W zależności od tego, czy wyniki pracy zdeterminowane są indywidualną robotą pracownika, czy wysiłkiem zespołu, stosuje się prowizje indywidualne albo zespołowe. Prowizje mają charakter roszczeniowy i ich przyznanie pracownikom wynika z Przepisu wynagradzania. Forma ta w czystej postaci gwarantuje płaca tylko wtedy, gdy pracownik spełni warunki uzyskania prowizji. Jeżeli w danym okresie nie pracował albo pracował nieefektywnie, wynagrodzenia nie otrzymuje
Czym jest Forma prowizyjna wynagradzania znaczenie w Słownik pracy F .
- Co znaczy Forma Akordowa Wynagradzania:
- Porównanie forma akordowa wyraża się tym, że pracownik opłacany jest należycie do ilości wykonywanej pracy, co zapewnia bezpośredni związek między wydajnością pracy a wysokością otrzymanego wynagrodzenia forma prowizyjna wynagradzania co znaczy.
- Krzyżówka Forma Premiowa Wynagradzania:
- Dlaczego uzupełnienie formy czasowej w odniesieniu do spełniania poprzez płaca w pierwszej kolejności funkcji motywacyjnej, lecz także funkcji kosztowej i funkcji dochodowej. Istota premii wyraża się forma prowizyjna wynagradzania krzyżówka.
- Co to jest Funkcyjny Bonus:
- Jak lepiej za pełnienie funkcji kierowniczej; jego wysokość jest przeważnie uzależniona od szczebla w strukturze organizacyjnej, na jakim stanowisko jest umieszczone, znaczenia i trudności wykonywanych zadań forma prowizyjna wynagradzania co to jest.
- Słownik Forma Czasowa Wynagradzania:
- Kiedy wynagradzania jest uzależnienie płacy od przepracowanego czasu, a więc czasu, w którym pracownik stawia do dyspozycji organizacji swój potencjał pracy. Nie występuje tutaj bezpośredni związek forma prowizyjna wynagradzania słownik.
- Dodano:
- Autor:
Pracownik